A Ergonomia contribui na qualidade de vida, saúde e bem-estar dos funcionários e isso é importante ser visto com atenção tanto pela empresa (gestores), quanto pelos colaboradores. Quando a ergonomia é aplicada na empresa, proporciona um ambiente favorável na jornada de trabalho de seus funcionários, diminuindo cansaço, estresse, evitando lesões e contribuindo na redução de gastos com afastamento.
Benefícios:
Há benefícios para os funcionários e colaboradores, e também para a empresa.
Para funcionários: Melhora a postura e previne doenças ocupacionais, reduz o sedentarismo e melhora o condicionamento físico e reduz a fadiga e o estresse.
Para a empresa : Reduz os afastamentos e as ausências, valoriza o profissional (colaborador), aumente a produtividade.
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